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Proporcionar a empleados y empleadores un conocimiento integral sobre la Norma Oficial Mexicana NOM-035-STPS-2018, enfocándose en la identificación, prevención y manejo de los factores de riesgo psicosocial en el trabajo, así como en la promoción de un entorno laboral saludable y positivo.
El Diplomado en Derecho cubre fundamentos legales, derecho civil, procesal, administrativo, económico, y derechos humanos. Ofrece conocimiento jurídico integral, habilidades prácticas, preparación profesional, y oportunidades de networking, en un formato flexible y aplicable.
El Diplomado en Derecho cubre fundamentos legales, derecho civil, procesal, administrativo, económico, y derechos humanos. Ofrece conocimiento jurídico integral, habilidades prácticas, preparación profesional, y oportunidades de networking, en un formato flexible y aplicable.
Con este curso podrás conocer las directrices de la ISO 45003 para una adecuada gestión de los riesgos psicosociales dentro de un sistema de gestión de la seguridad y salud laboral bajo la ISO 45001 u otros sistemas de gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo.
Aprender a trabajar de manera integrada los factores de riesgos psicosocial en sistemas de gestión de mejora continua. Gestión estratégica de los riesgos psicosociales.
Poder identificar, gestionar e intervenir los peligros de naturaleza psicosocial dentro del marco normativo de aplicación.
En el presente curso se pretenden cubrir las necesidades formativas básicas respecto a los riesgos psicosociales presentes en los lugares de trabajo, centrándonos especialmente en los tres más relevantes: el estrés laboral, el burnout y la violencia laboral; aunque también presentaremos algunos menos conocidos como el tecnoestrés o la adicción al trabajo.
En primer lugar, empezaremos el curso dando unas breves pinceladas acerca del marco normativo y los principales riesgos y efectos que tienen sobre la salud de las personas trabajadoras. Posteriormente, trabajaremos cada uno de los riesgos de forma individual, haciendo hincapié en cómo prevenirlos e intervenir sobre ellos.
El curso "Implementación y Gestión de la Norma OHSAS 18001 en Empresas Mexicanas" está diseñado para capacitar al personal en la creación y manejo de sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional. A lo largo de 20 horas distribuidas en cinco sesiones, los participantes aprenderán los fundamentos de OHSAS 18001, métodos de identificación y evaluación de riesgos, estrategias de implementación, y técnicas para monitorear y mejorar la seguridad laboral. Además, se prepararán para auditorías internas y de certificación, garantizando así la mejora continua y el cumplimiento de las normativas de seguridad en sus respectivas organizaciones.
Este curso de capacitación en habilidades pedagógicas para el personal de empresas y sector público, tiene como objetivo desarrollar competencias clave en la enseñanza efectiva y la evaluación de programas educativos. A lo largo de 15 horas distribuidas en cinco sesiones, los participantes explorarán principios fundamentales de la pedagogía, diseño de programas de capacitación, técnicas avanzadas de facilitación, y métodos de evaluación. Mediante una metodología interactiva que incluye talleres, estudios de caso y proyectos prácticos, se busca fomentar una reflexión crítica y una mejora continua en las prácticas pedagógicas del personal, optimizando así su impacto en la evaluación de programas.
El curso de lenguaje inclusivo fomenta la igualdad y el respeto en la comunicación cotidiana. Al utilizar un lenguaje que incluye y respeta la diversidad de género, identidad y expresión, la inclusión enla diferencia, las maneras de comunicarnos con personas con discapacidad, se contribuye a la creación de entornos más equitativos y justos. Este tipo de formación educa y sensibiliza sobre el impacto que tienen nuestras palabras en la inclusión o exclusión de los demás, promoviendo así un cambio cultural hacia prácticas más inclusivas en el ámbito personal, profesional y social. Es un paso crucial para adaptarse a una sociedad globalizada y diverso. BIENVENIDAS - BIENVENIDOS
Curso de Accesibilidad en Documentos PDF
Duración Total: 5 Horas
Este curso está diseñado para enseñar a profesionales en México cómo crear y verificar la accesibilidad de documentos PDF, cumpliendo con estándares globales y locales. Utilizando herramientas como Adobe Acrobat y Microsoft Office, los participantes aprenderán a etiquetar documentos, incorporar textos alternativos, y asegurar un orden lógico de lectura. El curso incluye módulos sobre las bases de la accesibilidad, creación y corrección de PDFs accesibles, y mejores prácticas. Se ofrece en formato presencial o virtual, con ejemplos prácticos, demostraciones en vivo, y ejercicios prácticos para reforzar el aprendizaje y la aplicación de técnicas de accesibilidad.El curso "SIPINNA para Municipios: Derechos de Niños y Adolescentes" ofrece formación sobre la protección y promoción de derechos de menores, enfocado en la implementación local de políticas públicas conforme al Sistema de Protección Integral de Niños, Niñas y Adolescentes (SIPINNA).
El Diplomado en Administración de 6 meses ofrece formación integral en gestión empresarial, finanzas, marketing, recursos humanos, y estrategia, desarrollando habilidades de liderazgo y toma de decisiones, ideal para profesionales buscando avanzar en sus carreras administrativas.
Es un placer dirigirnos a ustedes para presentar el innovador curso "CRASH para la Elaboración de Protocolos de Investigación de 0-100 para Personas Ocupadas". Este programa está diseñado para fortalecer y agilizar el proceso de investigación, proporcionando las herramientas esenciales para aquellos que buscan realizar tesis, trabajos de investigación y mejorar la calidad de sus proyectos académicos y no tienen ni idea por donde comenzar.
Además, se enfoca en la identificación de prioridades de atención, respuesta a preguntas de investigación, creación de acciones de mejora, análisis estadístico, entre otros aspectos fundamentales.
Objetivo del Curso:
Proporcionar las habilidades necesarias para desarrollar protocolos de investigación de manera efectiva, permitiéndoles avanzar desde cero hasta la completa comprensión del proceso.
Legislación en Salud, Ética Médica, Derechos de Pacientes, Políticas de Salud Pública, Acceso a la Atención Médica, Regulación de Medicamentos, Derecho a la Privacidad en Salud, y Defensa de Derechos en Salud.
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